images
logo

Outilleur (H/F)

  • 10 - Chapelle-Saint-Luc
  • il y a 2 jours

Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Notre client est un équipementier automobile de premier plan, spécialisée dans la fabrication de roues en acier pour véhicules, qui place l'humain au coeur de sa stratégie.
Haute exigence de qualité industrielle : Une rigueur quotidienne et un vrai respect des procédures.
Priorité à la Sécurité & Santé au travail : Organisation d'actions de sensibilisation à la sécurité, de journées thématiques dédiées à la santé au travail et à la prévention des risques.
Respect & Valorisation : Une entreprise sérieuse, attentive au bien-être de ses collaborateurs et soucieuse de reconnaître leurs compétences

Vos Missions
Au sein d'un Service Outillage d'une dizaine de personnes, et après une période de formation et d'intégration assurée par vos homologues, vous aurez pour missions :
Maintenance des outillages : Démontage, remontage, maintenance préventive et curative des outillages d'emboutissage.
Contrôle & Analyse : Contrôle de la conformité des éléments mécaniques, analyse des relevés de mesures tridimensionnelles et recherche des causes de dysfonctionnements.
Mise au point & Prototypes : Réalisation de la mise au point des prototypes et échanges réguliers avec les techniciens du Bureau d'Études.
Gestion des pièces : Suivi et gestion des pièces de rechange d'outillage.

Vous travaillez en 2x8, sur le secteur de La Chapelle St Luc. Profil Recherché
Formation ou Passionné(e) : Formation technique (CAP, Bac Pro Mécanique / Usinage / Outillage) OU profil bricoleur passionné par la mécanique (entretien de votre véhicule/moto sur votre temps libre, goût prononcé pour le monde industriel).
Compétences clés : Solides compétences en mécanique et maîtrise impérative de la lecture de plans industriels.
Ouvert aux profils sans diplôme : Si vous avez une réelle culture mécanique et savez lire un plan industriel, votre candidature sera étudiée avec grand intérêt !
Savoir-être : Rigueur, précision, esprit d'équipe et strict respect des consignes de sécurité.

Processus de Recrutement :
Étude du CV et entretien par l'agence PARTNAIRE Troyes
Tests techniques en ligne : Si votre CV intéresse l'équipe, vous recevrez un lien pour compléter des tests d'évaluation en ligne afin de valider vos aptitudes mécaniques et de lecture de plans.
Entretiens : Échange(s) sur site

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Partager cette offre d'emploi :
  • Employeur
    PARTNAIRE
  • Lieu
    10 - Chapelle-Saint-Luc
  • Salaire
    Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Horaires
    35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Partager :


Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques